Mô tả công việc

–Tham gia tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập các kế hoạch
tuyển dụng, điều phối và chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện các kế hoạch đó.
– Thực hiện công tác chấm công, tính lương cho CBNV.
– Thực hiện, giải quyết các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT
– Tham gia chuẩn bị tiếp nhận nhân viên mới, xây dựng tài liệu, mô tả công việc và tổ chức đào
tạo hội nhập cho nhân viên mới.
– Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của công tác quản trị nhân sự gồm: theo dõi diễn biến nhân
sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các công văn hành chính nhân sự và quản trị chung …
– Hỗ trợ thực hiện công tác truyền thông nội bộ, gắn kết các thành viên và tiến hành các hoạt
động vui chơi giải trí cho nhân viên công ty.
– Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự.
– Thực hiện một số yêu cầu khác của quản lý trực tiếp

Yêu cầu

Quyền lợi

Mức lương: thỏa thuận
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
- Cơ hội đầu tư các dự án Tập đoàn làm Chủ đầu tư
- Thưởng danh hiệu thi đua
- Thưởng Quý theo kết quả Kinh doanh của Khối KD
- Thưởng cuối năm.
- Thưởng tất cả các ngày Lễ trong năm (8/3, Giỗ tổ Hùng Vương, 30/4 & 01/05, 2/9….)
- Trở thành cổ đông của Tập đoàn.
- Được tham gia các khóa đào tạo của Công ty.

Liên hệ

Hình thức nộp hồ sơ: Trực tuyến

Người liên hệ:  Trần Dương Trúc Quỳnh

Địa chỉ liên hệ: 

Email liên hệ:  tuyendung.chcm@cenhomes.vn

Điện thoại liên hệ:  0778759971